SS coaxial coils

تنظم منظمة HZSS اجتماع صياغة قياسي لمبادل الحرارة الأنبوبي

وقت: 2012-06-21

شركة HZSS لتحسين جودة الإدارة والتدريب الخاص بالموضوعات لإكمال النجاح
عام 2012 يقترب تدريجيا من الخريف ، والشركة في الشهرين الماضيين ، وقد تم تصميم المشروع لتعزيز إدارة المعرفة إدارة القاعدة الشعبية ، والتدريب على المهارات.
شهرين من التدريب ، مقسمة إلى 13 دورة تدريبية. أساسا من متطلبات الشركة ، نوعية المديرين ، المهارات والأدوات الإدارية ، وهلم جرا. في الجدول التالي:
序号 دورات تدريبية
1 تدريب نظام إدارة الرواتب وتقييم الشركة
2 التدريب على عملية مراجعة الأداء
3 عملية الموافقة على العمل الإضافي وتدريبات عملية محاسبة الحضور
4 كيف تكون مديرًا كفؤًا
5 كيفية بدء تشغيل الموظفين الجدد بسرعة
6 قائد فريق الذهب 1
(موقف العمل للزعيم)
7 قائد فريق الذهب 2
(كيفية إدارة الموظفين والتعامل مع الأحداث غير المتوقعة)
8 مهارات التواصل
9 التدريب على الاتصال اجتماع بشأن تأكيد معامل الأداء للأجور ، ومؤشر التقييم وأساس الفحص لمختلف الإدارات والوظائف
10 تبسيط عمليات مفتاح المؤسسة 1
11 تبسيط عمليات مفتاح المؤسسة 2
12 كيف تكون مدير قسم جيد 1
13 كيف تكون مدير قسم جيد 2
بعد ذلك ، ستكون الشركة أيضًا متوافقة مع احتياجات الإدارة الفعلية ، وتطوير دورات تدريبية غنية ومتنوعة في الوقت المناسب ، لتعزيز الموظفين والشركات لتنمو معًا.
لمحة عن الدورة التدريبية:

سابق: تم بث المبادل الحراري HZSS على CCTV-2

التالي: يتم اختيار HZSS مبادل حراري "لتنشيط معدات تصنيع نجم الشركات الصغيرة والمتوسطة" ستار المؤسسة